| 2024-04-16 |
有關聘(僱)用計畫書(表)之核定，毋須受公務人員任用法第26條之1第1項規定之限制 |
依教育部113年4月12日臺教人(二)字第1130039150號書函辦理。
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| 2024-04-16 |
行政院人事行政總處於公務人員個人資料服務網（MyData）建置「公務員經商及兼職情形調查表」，自113年4月1日上線，請同仁多加利用。 |
依教育部113年4月2日臺教人(二)字第1130034811號函辦理。
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| 2024-04-16 |
「勞動基準法施行細則」第2條業經勞動部於113年3月27日以勞動條2字第1130147857號令修正發布一案，請查照。 |
依教育部113年3月29日臺教人(五)字第1130034281號函辦理。
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| 2024-04-11 |
檢送行政院人事行政總處113年4月修訂之「國民旅遊卡相關事項Q&A」及修正說明各1份，請查照轉知宣導。 |
依教育部113年4月9日臺教人(三)字第1130035925號辦理。
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| 2024-04-09 |
修正各機關（學校）約用人員工作規則及勞動契約範本各1份 |
依教育部113年3月26日臺教人(五)字第1130030670號書函辦理。
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| 2024-03-27 |
為建構友善之生養環境，本校專任教師因娩假、育嬰留職停薪、因安胎所請之病假、產前假、流產假、陪產檢及陪產假等期間，所遺課務得依本校「教師請假代課鐘點費注意事項」辦理，請查照轉知。 |
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| 2024-03-20 |
檢送性騷擾事件調解辦法、性騷擾防治準則及性騷擾防治法施行細則發布令影本、修正總說明及修正條文對照表，請查照。 |
依教育部113年3月11日臺教學(三)字第1130025789號函辦理。
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| 2024-03-18 |
教育部函令廢止「教育部授權專科以上學校自行審查教師資格作業要點」 |
依教育部113年3月12日臺教人(五)字第1132200442B號書函辦理。
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| 2024-03-15 |
為落實性別平等政策並鼓勵男性公務人員申請育嬰留職停薪，行政院人事行政總處已製作「公務人員育嬰留職停薪大哉問」短片。 |
依教育部113年3月14日臺教人(三)字第1130027797號書函辦理。
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| 2024-03-14 |
轉知「2024聯合國永續發展與STEAM科學夏令營」活動 |
社團法人臺灣國際文教創新交流協會將於美國舊金山州立大學舉辦「2024聯合國永續發展與STEAM科學夏令營」活動，轉知本校教職員以為有適齡子女者參考。
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